Articles contenant le mot-clé "intergénérationnel"

, Ce que l’entreprise devra changer pour intégrer la génération Z

Ce que l’entreprise devra changer pour intégrer la génération Z

A peine les entreprises ont-elles intégré la génération Y qu’elles doivent déjà penser à la prochaine génération d’embauchés, la génération Z. Celle-ci arrivera d’ici quelques années en masse sur le marché du travail. Dans sa besace, une nouvelle culture...

Lire la suite
, Les 6 secrets d’une transmission réussie entre un senior et un jeune

Les 6 secrets d’une transmission réussie entre un senior et un jeune

Des seniors qui partent à la retraite. Des jeunes embauchés de la génération Y, voire de la génération Z, avides d’apprendre. Un savoir-faire et des compétences à transmettre pour pérenniser l’avenir de votre entreprise. Des questionnements sur comment organiser...

Lire la suite
, Montez à bord du train intergénérationnel !

Montez à bord du train intergénérationnel !

Montez à bord du train intergénérationnel ! Comment transformer la contrainte du contrat de génération en levier de performance.  Inscrivez-vous maintenant à notre web conférence gratuite et réservez votre place dans notre train intergénérationnel ! L’objectif de cet événement...

Lire la suite
, Comment intégrer la génération Y et créer une relation de confiance entre les générations

Comment intégrer la génération Y et créer une relation de confiance entre les générations

Ca y est, il est là ! Ce nouvel ebook est le fruit de mon expérience sur le terrain, en entreprise et dans les écoles, et de mes connaissances acquises depuis presque 2 ans dans les thématiques de la Génération Y et des...

Lire la suite
, Comment gérer un conflit intergénérationnel en 6 phases

Comment gérer un conflit intergénérationnel en 6 phases

Voici la scène. Pierre a 22 ans. Comme nombre de ses congénères, il adore son téléphone portable. Il est scotché dessus plusieurs heures par jour, et d’ailleurs peu souvent pour téléphoner. Ce qui a le don d’exaspérer Jean-Louis 56...

Lire la suite
, Les 5 erreurs à éviter en management intergénérationnel

Les 5 erreurs à éviter en management intergénérationnel

Travailler sur la relation intergénérationnelle n’est pas forcément naturel. Les individus de chaque génération ont en effet tendance à se rassembler entre eux. Les jeunes préfèrent aller raconter des blagues à d’autres jeunes qui les comprendront et riront à...

Lire la suite
, Les 6 décalages les plus courants entre les générations

Les 6 décalages les plus courants entre les générations

Quand les gens discutent à propos des générations, c’est souvent pour s’exprimer autour des différences notables de comportements entre les générations. Lors de mes interventions en entreprise, j’entends souvent des baby-boomers partager que les jeunes d’aujourd’hui sont moins travailleurs...

Lire la suite
, 3 règles pour un management intergénérationnel efficace

3 règles pour un management intergénérationnel efficace

Le management intergénérationnel est l’art de faire travailler ensemble des personnes de générations différentes. On ne peut manager la génération Y sans manager les autres générations. Le management en entreprise tend à s’individualiser. On recommande ainsi au manager de...

Lire la suite
, Maintenant vous pouvez concilier sérénité et excellence grâce au coaching

Maintenant vous pouvez concilier sérénité et excellence grâce au coaching

Chers lecteurs et chères lectrices, Si vous êtes un particulier, un manager, un chef de projet, un responsable d’équipe, un responsable en ressources humaines ou une entreprise, alors la suite pourrait vous intéresser. C’est avec plaisir que je vous...

Lire la suite
, Pas de jaloux… Parlons des autres générations : Silencieuse, Baby-boomers, X et Z

Pas de jaloux… Parlons des autres générations : Silencieuse, Baby-boomers, X et Z

Génération Y par ci, digital native par là… Sur ce blog, vous pourriez croire qu’il n’y en a que pour les beaux yeux de cette génération de connectés. Et bien non ! Une fois n’est pas coutume, je vais vous...

Lire la suite