Entreprise & Performance, Intergénérationnel |
Des seniors qui partent à la retraite. Des jeunes embauchés de la génération Y, voire de la génération Z, avides d’apprendre. Un savoir-faire et des compétences à transmettre pour pérenniser l’avenir de votre entreprise. Des questionnements sur comment organiser le...
Actualité du blog, Entreprise & Performance, Intergénérationnel |
Montez à bord du train intergénérationnel ! Ou comment transformer la contrainte du contrat de génération en levier de performance. Inscrivez-vous maintenant à notre web conférence gratuite et réservez votre place dans notre train intergénérationnel !...
Génération Y, Intergénérationnel |
Quand les gens discutent à propos des générations, c’est souvent pour s’exprimer autour des différences notables de comportements entre les générations. Lors de mes interventions en entreprise, j’entends souvent des baby-boomers partager que les jeunes d’aujourd’hui...
Cohésion d'équipe, Génération Y, Intergénérationnel |
Le management intergénérationnel est l’art de faire travailler ensemble des personnes de générations différentes. On ne peut manager la génération Y sans manager les autres générations. Le management en entreprise tend à s’individualiser. On recommande ainsi au...
Entreprise & Performance, Génération Y, Intergénérationnel |
L’idée du contrat de génération est simple : faire davantage de place aux plus jeunes sans pousser dehors les plus anciens. Un pari audacieux ! Concrètement, si une entreprise de moins de 300 salariés embauche un jeune tout en maintenant un senior en place, elle aura...
